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水利部中國科學院水工程生態研究所2019年公開招聘公告

2019-02-14  來源:水生態所網站  

水利部中國科學院水工程生態研究所(以下簡稱水生態所)成立于1987年,為水利部和中國科學院雙重管理的科研事業單位,行政隸屬水利部長江水利委員會(以下簡稱長江委),是我國水利系統專門從事水生態保護與修復的專業科研單位,主要開展流域水生態保護規劃編制、流域及區域水生態監測與評價、水利水電工程水生態環境影響評價、水工程生態效應基礎研究、水生態環境保護與修復關鍵技術研究與應用,以及水生態保護與修復相關的科技開發與技術咨詢服務等工作。2019年面向社會公開招聘事業單位工作人員9人,現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持“按需設崗、公平競爭、擇優錄取”的原則,嚴格把握德才兼備的用人標準,采取考試、考核相結合的方法,面向社會公開招聘事業單位新職工。

二、招聘組織

在水生態所黨委的領導和上級主管部門的監督指導下,由所人事處具體負責招聘相關工作,由所紀委及監察審計處負責對招聘全程進行監督。

三、招聘崗位

詳見附表1:《水生態所2019年公開招聘崗位一覽表》(專業參考目錄:教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》1997年版,2018年修訂)

每名考生只能填報一個崗位,同一崗位符合條件的報考人數一般不少于該崗位招聘人數的3倍方能進行考試(如某崗位招聘人數為2人,報名人數不少于3人,但少于6人,則招聘1人)。如未招到合適人選的崗位,將取消該崗位的招聘。

四、應具備的資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,有良好的社會公德和敬業精神;

3.具備博、碩士學歷的全日制普通高等院校和研究機構畢業的研究生及高層次留學歸國人員(須有教育部留學服務中心頒發的國外學歷學位認證,本科階段要求為全日制教育);

4.博士年齡不超過36周歲(1983年1月1日以后出生),碩士不超過33周歲(1986年1月1日以后出生),有招聘崗位相關實際工作經驗者可放寬3歲;

5.身體健康、敬業愛崗,有志于科學研究,能夠從事野外工作;

6.具備招聘崗位要求的其它條件。

五、主要待遇

1.薪酬、福利及社會保險按照國家事業單位現行政策和水生態所有關規定執行。

2.按照事業單位管理規定晉升職務/職稱。

六、招聘程序

(一)報名及資格初審

2019年2月14日—3月5日之間接受報名,報名采取網絡形式,不接受現場報名。應聘者應于上述時段內登錄長江水利網(http://www.cjw.gov.cn/)或水生態所網站公告欄(http:// www.tatcuh.icu/),下載并填寫《水利部中國科學院水工程生態所2019年公開招聘報名登記表》及《報名人員信息匯總表》(見附表2、3),發送至[email protected](文件命名方式:崗位+姓名+ XX大學+專業(碩/博)。

水生態所對報名人員進行資格審查。報名應聘人員可在水生態所網站查看筆試或面試公告,并須攜帶身份證、學歷學位證書或所在學校簽字蓋章的畢業生推薦表等崗位要求的其他相關材料,于考試前一天在水生態所進行資格確認。

(二)考試

根據崗位的要求分別采用面試,筆試+面試,或筆試+面試+實操的方式(根據招聘崗位和學歷要求確定)。

1.筆試

符合報名條件者,可參加筆試。筆試的形式為閉卷考試,內容主要包括英語和專業知識,時間為2小時。

2.面試

面試根據具體情況采用結構化面試或無領導小組討論方式進行。

3.實驗操作

實驗操作在水生態所進行,主要考察招聘崗位應試人員對相關操作的規范性、熟練程度、結果的準確性等。

4.成績

對碩士崗位、碩士及以上崗位取筆試成績前5名參加面試(博士學歷人員報名碩士及以上崗位的均需參加筆試),如第5名出現并列成績的,均參加面試;少于5名的,均參加面試, 但參加面試人數不得少于兩人。

有筆試+面試+實操要求的崗位取筆試成績前5名參加面試和實操,如第5名出現并列成績的,均參加面試和實操;少于5名的,均參加面試和實操, 但參加面試和實操人數不得少于兩人。

對筆試+面試要求的崗位,綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;對于需進行實操的崗位,綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×40%+實操成績×30%。

5.筆試時間初步定于2019年3月中旬,考試具體時間、地點及相關事項以發布的《水生態所2019年公開招聘筆試公告》為準。

(三)體檢

考試完畢后,依據綜合成績,根據擬聘人數由高分至低分按照1:1比例確定參加體檢人選。體檢如有不合格者,經所黨委研究后決定是否替補。

體檢項目、標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發[2016]140號)的規定執行,體檢地點、具體時間另行通知。

(四)考察

根據考試成績排序和體檢結果,按照1:1的比例確定考察人選。水生態所組織考察組對其所在學校或單位通過現場考察等方式進一步對其思想政治表現、道德品質、與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等情況進行考察。經考察發現不具備聘用條件的不予錄用。  

(五)公示

根據體檢、考察結果,經所黨委集體研究,擇優確定擬聘人員。擬聘人員名單在長江水利網、水生態所網站等本公告發布的范圍內公示7個工作日。公示內容包括招聘崗位情況以及擬聘用人員姓名、性別、學歷、畢業院校等基本情況。

(六)簽約聘用

經公示合格的人員,報長江委人勞局審核批復后,由水生態所人事處按規定辦理就業協議書的簽訂和聘用手續。

(七)回避

在招聘工作中,凡擔任主考官、考官及相關工作人員,與應聘人員有直系親屬關系的,本人必須回避。

(八)其他事項

應聘人員在考試、體檢期間的交通費、伙食費及住宿費等由應聘人員自理,體檢費由水生態所承擔。

七、聯系方式

聯系部門:水生態所人事處

聯系人:汪紅軍、楊林

電話:027-82927823

單位地址:武漢市洪山區雄楚大道578號

郵編:430079

研究所網址:www.tatcuh.icu

八、監督舉報

長江委人事勞動局監督電話:027-82820919

水生態所監察審計處監督電話:027-82927906

 

本招聘公告解釋權歸水生態所。

 

附表:1.水生態所2019年公開招聘崗位一覽表

2.水生態所2019年公開招聘報名登記表

3.水生態所2019年公開招聘報名人員信息匯總表

 

                                                2019年2月13日

    ? 附表1:水生態所2019年度公開招聘崗位一覽表.xls
    ? 附表2:水生態所2019年度公開招聘報名登記表.doc
    ? 附表3:水生態所2019年度公開招聘報名人員信息匯總表.xls
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